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為幫助青年教師樹立不忘立德樹人初心，牢記為黨育人、為國育才使命，深度融入“三全育人”綜合改革，造就一支思想堅定、師德高尚、業務精湛、勇于創新的優秀青年教師隊伍。11月11日下午，電控學院在校教工之家召開青年教師協會成立大會。黨委常委、副校長鞏建鳴，東南大學電氣學院副院長徐青山，黨委教師工作部常務副部長、人才引育辦主任秦衛明，校工會主席彭亞輝，學院領導班子，全體教授，黨支部書記，系主任，全院青年教師等參加會議。會議由院黨委書記黃鎖明主持。

會議分兩個階段進行。在第一階段，學院副院長方志宣讀了《電控學院青年教師協會章程》，副院長梅雪宣讀了青年教師協會理事會建議名單，全體會員鼓掌通過。接著，院長楊小健代表學院致辭，他首先感謝學校領導、職能部門對學院青年人才的關心支持，回顧了學校辦學歷史上青教協會在服務青年人才成長、助推學校發展的積極作用，希望學院要傳承創新，把青教協辦成服務師生、服務學院的先進組織。會上，黨委教師工作部部長秦衛明、校工會主席彭亞輝為青教協會進行了授牌。東南大學電氣學院副院長、青教協負責人徐青山教授介紹了東大電氣學院青教協的寶貴經驗，希望兩院青教協能夠加強合作交流。首屆青年教師協會理事長劉峰教授表示，一定牢記初心使命，團結青年教師，服務學院事業發展。最后，校黨委常委、副校長鞏建鳴教授講話，他深刻闡述了青教協會成立的重要意義，給青年教師們指明了奮斗方向，并提出三點希望：一是立德，牢記立德樹人根本任務，做教書育人、師德師風的先進楷模；二是立志，要志存高遠，做個人價值追求與集體目標緊密結合的青年典范；三是立業，要勇挑重擔、勇攀高峰，做創新創業的時代新人。最后，全體與會者合影留念。

第二階段，黨委教師工作部常務副部長、人才引育辦公室主任秦衛明做了《團隊為王》的精彩報告，他系統分析了人才、科技、文化、大學與團隊建設間邏輯關系，引導青年教師加快實現知識能力思維增值，切實發揮團隊力量，創新青協運行機制，為學校事業發展做出應有貢獻！

電控學院在開展千人訪談活動中，發現新進青年教師在融入團隊、融入學院中存在一些問題，學院黨政專題研討，決定成立青年教師協會，旨在為學院青年教師打造一個集學術思想、教學科研、文化生活等多元化交流平臺，協會計劃每月開展一次活動，既服務年輕人更好成長，也為學院未來發展積蓄能量。

作者：彭蕾（電氣工程與控制科學學院）；審核：黃鎖明

黨委常委、副校長鞏建鳴講話